物業(yè)管理崗（勞務派遣）

崗位職責：
1.具有良好的思想政治素質、道德品質和職業(yè)操守；
2.具有較高的個人綜合素質和較強的協(xié)調處理能力、良好的紀律性、團隊合作以及敬業(yè)精神；
3.享有公民的政治和民事權利；
4.具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識能力；
5.具有良好的心理素質和履行職責的身體條件；
6.符合招聘崗位的具體要求；
7.有下列情形之一的人員，不得報名：有犯罪記錄的或尚未解除紀律處分的或者正在接受紀律審查的人員；刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；根據(jù)相關政策不得應聘到有關崗位的人員。

任職資格：
1.具有3年以上物業(yè)管理等工作經驗；
2.熟悉物業(yè)管理及運營操作流程且把握有關相關法律、法規(guī)。
3.具有一定的語言表達能力、溝通能力和組織協(xié)調能力，有服務意識和責任心。

本次擬錄用人員采用勞務派遣的用工方式，與江蘇東信人力資源有限公司簽訂勞動合同，派遣至南通洋口資產經營管理有限公司相應崗位工作。試用期滿經考核合格正式聘用，否則解除勞動合同。擬錄用人員按照國家有關規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，繳納相應社會保險及住房公積金等。
被錄用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商解除關系。被錄用人員應在通知報到后15日內攜帶解除關系證明到單位報到，逾期視同自動放棄錄用資格。